AI sensi dell’art. 54, comma 5, del Dlgs. 165/2001, così come modificato dalla legge 6 novembre n. 190/2012, <<Ciascuna pubblica amministrazione definisce, con procedura aperta alla partecipazione e previo parere obbligatorio del proprio organismo indipendente di valutazione, un proprio codice di comportamento che integra e specifica il codice di comportamento di cui al comma 1. ..omissis..>>. 

Il Comune di Parma, come anche ribadito nelle “Linee guida in materia di codice di comportamento delle pubbliche amministrazioni” approvate dalla Civit - oggi ANAC/Autorità nazionale Anticorruzione - con delibera  n. 75/2013, intende favorire il più ampio coinvolgimento degli stakeholder nella redazione del Codice interno.

Pertanto, SI INVITANO le organizzazioni sindacali rappresentative presenti all’interno dell’amministrazione, le associazioni rappresentate nel Consiglio Nazionale dei consumatori e degli utenti che operano nel settore, nonché le associazioni o altre forme di organizzazioni rappresentative di particolari interessi e dei soggetti che operano nel settore e che fruiscono delle attività e dei servizi prestati da questa Amministrazione, a presentare eventuali proposte e/o osservazioni, di cui l’amministrazione potrà tener conto ai fini della elaborazione del proprio Codice interno, da inviare utilizzando l’allegato modello (Modello  A).

Ritenendo che la collaborazione di soggetti esterni all’Amministrazione, sia un utile strumento per la predisposizione di un documento condiviso ed efficace, si invitano,  tutti i soggetti cui il presente avviso è rivolto a voler trasmettere – entro e non oltre il giorno 9 dicembre p.v. – al seguente indirizzo di posta elettronica servizio.personale@comune.parma.it  il proprio contributo propositivo in merito ai contenuti del codice.

Al tal fine, per consentire apporti mirati, si rende disponibile per la  consultazione il testo di una ipotesi di codice di comportamento dei dipendenti del Comune di Parma.

Si ringraziano anticipatamente tutti gli interessati per la collaborazione e il contributo che si vorrà prestare nella redazione di un documento che si ritiene potrà avere importanti riflessi anche come misura di contrasto alla corruzione.